为进一步落实医改政策，推进医共体建设，切实做好我市2019年基层卫生健康人才能力提升培训项目工作，11月11日，津市市人民医院医疗集团各成员单位选派的15名护理骨干准时到达我院第一电教室，开始了为期5天的集中培训。

会场图

      此次培训由市卫健局主办、我院承办，我院高度重视，针对基层护士的需求，护理部就培训方案多次修改，呈报分管领导审核后执行。培训分为理论授课和操作培训两部分，内容涵盖护理相关法律知识、护理核心制度、护理安全管理、护理工作流程、护理文书书写、院感知识、护患沟通技巧及6S管理等。

      理论培训上，党委委员、副院长贺国华以医患沟通为题拉开序幕，随后，各授课老师通过PPT形式把护理专科知识、工作经验、前沿知识等毫无保留的和大家一起分享学习，她们用临床案例来启迪，内容生动，课堂气氛活跃；随后护理部组织学员进行理论考试，考试均合格。学员们都纷纷感慨：此次培训内容丰富、形式多样，拓展了基层护士知识面，护理风险的防范意识得到提升。

党委委员、副院长贺国华

护理部主任金蓉

     操作培训上，由我院护理骨干对徒手心肺复苏和海姆立克急救法两项急救操作进行示范，每个学员两两一组进行训练并考核，考核通过率100%，基层护士的急救意识及技能得到强化。培训过程中，我们将2017年版《湖南省常用护理操作技术规范》送到每位学员手中，针对她们对操作中提出的疑惑一一解答，规范操作流程，使护理操作更加贴近临床，贴近患者。

     操作图

     培训结束后，为提高医院培训学习质量，了解授课老师水平，特意设计了《培训授课意见调查》环节，收集基层护士的意见和建议，评价效果，不断改进。通过此次培训大大提高了基层护士的职业素养、提升了基层的医疗服务能力。